问题：出勤不明确影响进度
门店装修中，瓷砖进场后发现色差和破损，但未及时记录，施工后业主拒绝验收。项目负责人发现，工人出勤不明确导致进度管理困难，问题发现滞后，影响工期。进度报告更新频率（内部检查指标）按 1-2次/周 作为复查口径。
准备材料进场核对清单，包含品名、规格、数量、品牌。逐箱开箱检查，拍照记录外观和数量。与送货单比对，签字确认差异。将核对记录归档至项目文件夹。
解决方案：工人签到表
制定材料进场核对清单，要求工人逐箱检查并拍照，签字确认后存档。工人签到表记录每日出勤，便于协调和核算工时，确保人员到位。进度报告更新频率（内部检查指标）按 1-2次/周 作为复查口径。
逐箱开箱检查，拍照记录外观和数量。与送货单比对，签字确认差异。将核对记录归档至项目文件夹。
效果：出勤记录清晰
材料进场问题发现时间控制在30分钟内，色差破损记录完整率目标95%。进度报告更新频率为1-2次/周，内部检查指标。
准备材料进场核对清单，包含品名、规格、数量、品牌。逐箱开箱检查，拍照记录外观和数量。与送货单比对，签字确认差异。
关键要点
- 问题：出勤不明确影响进度：门店装修中，瓷砖进场后发现色差和破损，但未及时记录，施工后业主拒绝验收。
- 解决方案：工人签到表：制定材料进场核对清单，要求工人逐箱检查并拍照，签字确认后存档。
- 效果：出勤记录清晰：材料进场问题发现时间控制在30分钟内，色差破损记录完整率目标95%。